Denne unikke bærbare gør det muligt for arbejdsgivere at vide, om du er glad eller trist

Lige siden den Coronavirus-ledede pandemi tvang den globale befolkning til at tilpasse sig arbejdskulturen fra hjemmet, har vi set mange virksomheder, organisationer og forskere komme med løsninger til at spore folks mentale sundhed. Dette skyldes, at arbejde hjemmefra til tider kan blive stressende for en person, og arbejdsgivere har brug for at hjælpe medarbejderne med at klare sig i denne krisetid. Så nu er der en bærbar, der kan fortæl en arbejdsgiver, hvordan deres medarbejdere har det i en arbejdsuge.

Moodbeam armbånd: Sådan fungerer det?

Ved første øjekast ser Moodbeam ud som enhver anden fitness tracker, der er tilgængelig på markedet. Men i stedet for et display har den bærbare to knapper - en gul og en blå. Hvad bruger de, spørger du?

Så når en medarbejder føler sig glad, kan han / hun trykke på den gule knap, og hvis medarbejderen føler sig trist eller stresset, kan han / hun trykke på den blå.

Den bærbare bruger Bluetooth til at oprette forbindelse til en app på smartphones, der viser en rapport om de data, der er indsamlet af Moodbeam. Enheden registrerer dine data og sender dem anonymt til appen. På denne måde vil en arbejdsgiver være i stand til at se en kumulativ rapport om sine medarbejders mentale status på appens instrumentbræt og tage de nødvendige skridt til at tilfredsstille deres behov.

Moodbeam armbånd: idé

Nu opstod ideen om denne bærbare i Moodbeams medstifter, Christina Colmer McHugh. Da Christinas datter kæmpede i skolen, ville hun skabe en måde for barnet at fortælle hende om sine følelser. Så efter meget arbejde kom Colmer med Moodbeam, og det blev gjort kommercielt tilgængeligt tilbage i 2016.

”Virksomheder forsøger at komme på toppen af ​​at holde kontakten med de ansatte, der arbejder hjemmefra. Her kan de spørge 500 medlemmer: 'Er du okay?' uden at løfte telefonen, ” Sagde Christina i en erklæring.

UK velgørenhedsorganisation Brave Mind bruger nu Moodbeam til at overvåge medarbejdernes mentale sundhed. Organisationen ønsker at være der for dem i en nødsituation.

”Et medlem af teamet var et ubehageligt sted, kæmpede med en enorm arbejdsbyrde og desillusioneret over, hvad der foregik. Det er ikke noget, han ville have markeret, og vi ville ikke have vidst om det, medmindre vi havde set dataene,”Sagde Paddy Burtt, kurator for Brave Mind.